« Léo » du côté de la jeunesse
UN CONSTAT
Une jeunesse en situation de vulnérabilité
La jeunesse est plurielle… mais tous les jeunes, urbains ou ruraux, scolarisés ou décrocheurs, sont confrontés au même défi : acquérir leur autonomie et la capacité de choisir leur vie.
Les pouvoirs publics mettent en place de nombreux dispositifs à leur attention à l’échelle nationale, régionale et locale. pourtant, cette offre multi-facettes est inégale selon les territoires et manque de lisibilité pour les jeunes comme pour les professionnels qui travaillent au quotidien à leurs côtés.
NOTRE EXPERTISE
Notre conviction ? Les jeunes ne sont jamais un problème, ils sont une solution !
Depuis soixante-dix ans, la Fédération Léo Lagrange s’engage aux côtés des jeunes pour les aider à réaliser des projets, développer des compétences, découvrir, s’orienter, s’épanouir, trouver leur place dans la société.
L’action des professionnels Léo Lagrange a un impact social démontré (confiance en soi, développement des compétences transversales, connaissance de l’environnement). Dans un contexte de fractures (territoriales, sociales, générationnelles), la Fédération Léo Lagrange souhaite aller plus loin pour répondre aux besoins des jeunes sur tous les territoires.
NOS ENGAGEMENTS
Une vision 360° des parcours de vie
Avec Alphaléo, la Fédération Léo Lagrange innove pour proposer à chaque jeune, au sein d’un tiers lieu éducatif dédié, un accompagnement individualisé qui prenne en compte toutes les dimensions de son parcours : loisirs, mobilité, engagement citoyen, mais aussi projet professionnel, accès aux droits, santé et logement.
A Léo, nous croyons à la complémentarité des actions et des acteurs. Alphaléo mêle donc développement local, émancipation individuelle et innovation sociale pour contribuer à l’égalité des chances sur tous les territoires !
En chiffres
14% des jeunes de 15 à 29 ans ne sont ni en emploi, ni à l’école, ni en formation (NEET)
20% des jeunes de moins de 30 ans ont un niveau inférieur au seuil de pauvreté
Plus d’un jeune sur deux n’a pas recours aux aides et services auxquels il a droit
L’expertise jeunesse Léo Lagrange
80 missions jeunesse sur tout le territoire
150 salarié(e)s jeunesse
47 000 jeunes en formation ou accompagnés en mode projet
LÉO LAGRANGE, GÉNÉRATEUR DE « SOFT SKILLS »
Forte de ses pédagogies actives, l’éducation populaire est reconnue pour favoriser l’acquisition de compétences dites « douces » (ou « soft skills ») pour la mise en situation concrète et le « faire ». Ces « softs skills » sont attendus par les entreprises. Notre action constitue un vrai + pour les jeunes dans leur insertion sociale et professionnelle.
Articulant équipement de proximité, outil numérique et accompagnement de qualité, s’appuyant sur les ressources du territoire autant que sur la force d’un réseau d’envergure nationale, Alphaléo est une réponse innovante et coordonnée pour accompagner chaque jeune dans toutes les dimensions de son parcours.
L’innovation sociale au service des 16-25 ans
Le numérique pour agréger les opportunités
En complément de l’expertise Léo Lagrange en méthodologie d’accompagnement qui permet une relation de qualité avec le jeune, les animateurs professionnels Alphaléo pourront s’appuyer sur une application numérique inédite spécifiquement développée pour Alphaléo : l’agrégateur d’opportunités. Avec pour objectif d’identifier instantanément l’ensemble des opportunités à l’échelle européenne, nationale, régionale et locale, l’agrégateur a pour finalité de « processer » le parcours d’accompagnement de chaque jeune et de mieux mesurer l’impact des actions menées.
Des alliances éducatives sur le territoire
Ancré sur le territoire, Alphaléo a vocation à créer des synergies partenariales et des projets communs en associant tous les acteurs susceptibles d’intervenir dans le parcours du jeune : lycée, entreprises, missions locales, associations…
Ainsi, chaque équipement Alphaléo s’appuiera sur les forces, les besoins, les acteurs en présence et mettra en place des projets communs. Au niveau national, un réseau partenarial issu de l’économie sociale et solidaire est également mobilisable pour proposer des solutions innovantes sur le territoire (Afev, Mozaïk RH, Unis Cité, JobIRL, etc.)
Créer des ponts avec le tissu économique local
Dans le cadre d’Alphaléo, des ressources humaines sont dédiées à l’analyse du bassin d’emploi et l’identification des acteurs économiques du territoire afin de construire des actions pédagogiques utiles à l’insertion socio-économique des jeunes en cohérence avec les besoins de main d’œuvre localement identifiés : mentoring, portes ouvertes en entreprise, recherche de stage, challenge métiers, mécénat, etc. Reconnue d’utilité publique, la Fédération Léo Lagrange est apte à développer un programme de recherche de fonds privés, allégeant ainsi le budget du dispositif Alphaléo.
Un esprit « gagnant-gagnant »
Une offre flexible et adaptable pour toutes les collectivités
4 déclinaisons Alphaléo existent pour s’adapter à la réalité de chaque territoire
Et quelle que soit l’option choisie
Hébergé, modulaire, mobile ou sur pied, Alphaléo c’est :
Nos garanties qualité
Un processus de labellisation et d’évaluation qualité
La formation continue des professionnels
La pilotage national de l’ingénierie pédagogique
Contactez-nous pour étudier
les modalités sur votre territoire !
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